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00:37:21 · Florian Heinemann, Holger Zschäpitz
[00:37:21] S2: Ja und ne, gut, aber so weit Beziehungsweise so so genau. Also das ist ja dann sozusagen, da das würde ich dann eher sagen und dann kriege ich dann das Pitch Deck zugeschickt und dann gucken wir uns das noch mal in Ruhe an, machen Check auf die, aber im Wesentlichen natürlich auch ein Check auf die Leute, ne. Also Ja, ja, klar. Traust Du denen das zu? [00:37:38] S0: Und das kannst Du bei sonem einfachen Gang von a 4 auf b 5 oder so hin, kriegst Du hin? [00:37:44] S2: Also da kriegt man zumindest mal ein Gefühl dafür. Und Du könntest es auch gut erklären, ne, weil wenn Du natürlich merkst, wenn der das mir nicht erklären kann Ja. In 5 Minuten. Das ist Dann dann ist schon doof, ne, weil sozusagen ich bin ja nur, das darf man immer nicht vergessen, ich bin ja quasi nur der Qualifikationsinvest, ich bin ja quasi der der SC Freiburg Talentscout, ne. So und wir müssen ja sozusagen Leute identifizieren, die dann in 5 Jahren beim bei Manchester City spielen können, ne. So, das ist ja... Und wenn Du natürlich Pep Guardiola beim Vorspielen nicht in 5 Minuten überzeugst, so und und der muss ja nicht mich überzeugen, ne, mit viel Nachfragen, sondern ich muss ja immer überlegen, wenn da jetzt ein Top US Fonds draufguckt, würden die dort bestehen, [00:38:29] S0: ne.
00:38:29 · Holger Zschäpitz, Florian Heinemann, Nando Sommerfeldt
[00:38:29] S0: ne. [00:38:29] S2: Und das hat nicht immer nur was mit Qualität zu tun im Sinne von inhaltlicher Substanz, sondern hat natürlich auch was damit zu tun, ne, und das gilt ja nicht nur für Investoren, das gilt ja auch für Mitarbeiter und so weiter. Da kommt auch wieder dieses sozusagen Konzept der, eine sind die in der Lage, Ressourcen quasi zu akkumulieren, wo Du sagst, die qualifiziert die im Prinzip dazu? Und das kannst Du schon, find ich, da entwickelst Du relativ schnell ein Gefühl für. [00:38:53] S1: Mhm. Wenn angenommen, das matcht jetzt, ne, zwischen b 5 und a 4 schon und bis es tatsächlich dann zu' Case kommt und ihr sozusagen da mitmacht, wie müssen wir uns das vorstellen? Dauert das 3 Wochen, 2 Monate, 5 Jahre? [00:39:08] S2: Nee, ja, so 2 bis 4 Wochen. [00:39:10] S1: Ach wirklich? So schnell dann doch, ja? [00:39:12] S0: Ist ja fast sone Schnellrunde. Ich dachte, muss ich mal sich kennen Also ist jetzt nicht ganz ist jetzt nicht ganz lastig. [00:39:16] S2: Du hast ja schon son bisschen. [00:39:18] S0: Aber dann [00:39:18] S1: müsst ihr ja wirklich dann müsst ihr ja nachhaken. Dann wollt ihr ja wirklich schnell alles [00:39:22] S2: wissen, Das machen wir dann ja auch. Aber aber fairerweise, das muss man auch sagen. Also wir haben jetzt, glaub ich, 160 Investments oder 162 oder so was bei Project e gemacht. Ja. Wir haben das mal versucht auszuwerten, sozusagen hundertprozentig weiß man's ja immer nicht so ganz genau, aber ich meine eigentlich, wir hatten keinen einzigen cold out reach, ne. [00:39:42] S1: Was heißt das?
00:39:42 · Nando Sommerfeldt, Florian Heinemann, Holger Zschäpitz
[00:39:42] S1: Was heißt das? [00:39:43] S2: Also Leute, die einfach so dich kalt anschreiben. Ja. Ne. Die jetzt wirklich zu' Investment geführt haben. Also es ist schon der die die guten Gründer, würd ich jetzt schon so sagen. Wobei das ist auch wieder unfair, ne, weil man würde schon alleine zu sagen, da ist jetzt ein Typ mit Geld und den hau ich jetzt an. Das ist ja eigentlich eine Qualität, muss man sagen, ne, weil die allermeisten Menschen würden das ja gar nicht machen. [00:40:08] S1: Das stimmt. Ja, ja. [00:40:10] S2: Und das dafür hab ich auch enormen Respekt. Also Leute, die deswegen find ich auch immer Leute doof, die dann so Leute wegschicken und sagen, jetzt gehen wir nicht auf. Ich find aber [00:40:16] S0: Vor allem ist schon netter. Du bist aber zu nett dafür da. Das heißt, Du hast eine Du hast keine harte Tür. [00:40:20] S2: Ich hab fürs Erstgespräch hab ich keine besonders harte Tür, aber fairerweise, fairerweise muss man eben auch sagen, bei mir geht's aber natürlich auch. Weißt Du, ich glaub, wenn jetzt da Frank Thelen durch die Halle läuft, ne, Ja. Dann kennen den natürlich viel mehr Menschen als jetzt mich. [00:40:34] S1: Ja, das ist aber eher hinderlich, oder? Weil dann kommen erst mal alle. [00:40:38] S2: Ja, ja. Und da ist der Filter natürlich noch mal [00:40:40] S0: Da hast Du sehr viel Leute und [00:40:41] S1: da soll's was
00:40:41 · Nando Sommerfeldt, Florian Heinemann, Holger Zschäpitz
[00:40:41] S1: da soll's was [00:40:42] S2: Bei mir ist das ja eher so, ah, ich hab dich schon mal gesehen bei soner, ne, oder ich hab schon mal ein Podcast mit dir gehört. So geht das ja häufig los. Und das ist ja in der Regel, ich mein, wer jetzt ein Podcast von mir hört, so der hat schon irgendwie so Interesse an diesen Start up Themen, weil in irgendwelchen breiten, wirksamen Themen bin ich ja eigentlich gar nicht präsent. Also ich bin ja nicht in der Breite präsent. Ja. So und und deswegen ist das schon recht, ist das ja schon eher eine enge Bubble. Aber trotzdem muss man sagen, die guten, was die guten Gründe, aber die Gründer, die jetzt wirklich gefundet werden, die machen das in der Regel nicht so zufallsbasiert, sondern die versuchen eigentlich einen einen warmes Intro zu einem Fonds zu kriegen. Das ist eigentlich... Oder fairerweise, wir haben bestimmt mittlerweile 30 bis 50 Prozent der der Start ups, wo wir investieren, machen wir ein Outreach. Also wir gehen auf die Leute zu, weil wir ja relativ klar wissen, wonach suchen wir, ne. Das heißt, wir haben da eigentlich mittlerweile ein relativ guten Filter. Deswegen ist also, ich hab da Respekt vor. Ja. Erfolgswahrscheinlichkeit, dass das jetzt eine Person ist, die sozusagen die sonstigen Filterkriterien erfüllt, ist jetzt fairerweise nicht so wahnsinnig groß. Das [00:41:41] S0: ist so. Gibt's ist OMR ein gutes Pflaster? Also habt ihr schon mal eine Anbahnung gehabt, die dann am Ende positiv gelaufen ist oder kann man
00:41:41 · Holger Zschäpitz, Florian Heinemann, Nando Sommerfeldt
[00:41:41] S0: ist so. Gibt's ist OMR ein gutes Pflaster? Also habt ihr schon mal eine Anbahnung gehabt, die dann am Ende positiv gelaufen ist oder kann man [00:41:47] S2: Wieso gekommen ist eigentlich, nein. Aber wir hatten schon einige natürlich, die wir dann sowieso [00:41:51] S0: Ach so, schon kandidiert und hier auf der OMR einfach noch Okay. [00:41:54] S2: Das schon. Aber es ist jetzt sozusagen als, ja, also das das muss man schon jedem Gründer jetzt, glaub ich, mitgeben. So diese dieses erst diese kalte Erstansprache im Rahmen von so was, das gelingt selten, würd [00:42:06] S1: ich Also doch nicht zwischen a [00:42:07] S2: 4 und b 5. [00:42:08] S0: Nein. Ja. [00:42:08] S1: Was aber noch mal interessant ist, weil Du sagtest, also 2, 3 Ideen nimmt man schon immer mit, auch auf sonem großen Event. Da wollen wir natürlich wissen, welche das sind, weil tatsächlich ist die ist ja alles in Bewegung, ne. Wir reden über Megatrends jetzt seit 2, 3 Jahren künstliche Intelligenz, aber innerhalb dieser Trends passiert ja so wahnsinnig viel. Und da hört man ja im Zweifel wirklich spannendes Neues. [00:42:30] S2: Mhm. [00:42:31] S1: Was hast ein Du jetzt mitgenommen?
00:42:31 · Nando Sommerfeldt, Florian Heinemann, Holger Zschäpitz
[00:42:31] S1: Was hast ein Du jetzt mitgenommen? [00:42:32] S2: Ja, ich hatte eigentlich 2 sehr interessante Gespräche, die ich aber beide vorher quasi arrangiert hatte. Mhm. Einerseits das Gespräch, was ich auf der Bühne geführt habe, aber mit der hatte ich auch vorher dann noch mal so 10 Minuten Vorgespräch, war mit der der Meredith Whittaker. Weil ich bin eigentlich schon son Typ, der eher so sagt, also ich hab kein Problem damit, wenn ich jetzt meine Gesundheitsdaten bei Google LLM hochlade. Ich hab nichts zu verbergen, ne. [00:42:57] S0: Vielleicht musst Du kurz sagen, was die Thesen dieser guten Frau sind, damit die verstehen, warum Du jetzt von Darknets bist. [00:43:03] S2: Ja, ja, genau. Also Meredith Whittaker ist ja die Präsidentin der Signal Foundation, also sprich, die operieren Signal, den den oder das Whatsapp Äquivalent sozusagen, aber eben Privacy Ferures, ne. So. Sind son bisschen in die Schlagzeilen ja geraten, weil sozusagen ein paar Kollegen auch Minister und und Sonstiges auf Phishing Mails geklickt haben, was auch das beste Tool nicht verhindern kann, ne. Also menschliche sozusagen Mindestintelligenz und und Nutzersophistication ist schon erforderlich, auch bei [00:43:33] S1: Politiker halt.